Servicios attittud talent

Nuestro equipo de Head Hunters diseñarán y desarrollarán una estrategia a medida, de acuerdo a tus necesidades, creando siempre una relación de confianza con cada uno, para así encontrar candidatos de alta calidad.

Nuestro equipo especializado diseñará el Assessment Center, grupal o individual, donde podremos evaluar candidatos internos y/o externos, pudiendo de esta manera identificar el talento, candidatos potenciales y oportunidades de mejora, en base a unas competencias, comportamientos y nivel de desempeño objetivo preestablecidos.

Te buscamos profesionales con amplia experiencia en dirección y gestión de proyectos, que se incorporarán de forma externa a tu empresa para poder cumplir un objetivo estratégico específico durante un tiempo determinado y con objetivos consensuados. Durante todo el proceso realizaremos un proceso de acompañamiento para lograr la satisfacción y objetivos deseados por tu parte.

¿Qué perfiles profesionales necesito en este momento?

¿Cuáles responderán mejor a las necesidades de mis clientes y mi negocio?

¿Qué perfiles se adaptarán más a mi cultura, valores y estilo de liderazgo?

¿Cuáles harán más equipo con el resto de las personas clave de mi organización y comunicarán con eficacia?

¿Quiénes trabajarán en equipo?

¿Cómo identificar y atraer a los candidatos idóneos para mi necesidad?

¿Por qué me está costando atraer a los mejores profesionales a mi organización?

¿Es normal la rotación que tengo en estos perfiles profesionales y cómo podría disminuirla?

¿Qué puedo hacer con el nivel de compromiso y colaboración de mis colaboradores, que me parece insuficiente y afecta a mi negocio?

¿Cómo puedo convencer al candidato que más me gusta? ¿y fidelizarlo?